Gouvernance d’entreprise.

Chez Stryker, nous sommes déterminés à agir de manière déontologique. Assurer une bonne gouvernance d’entreprise est essentiel. Stryker gère ses affaires conformément aux lois et aux règlements en vigueur, ainsi qu’aux normes éthiques les plus strictes.

En première ligne de son organisation se trouve une équipe gagnante qui mesure le succès de la société non seulement en fonction de sa croissance financière, mais aussi en fonction de sa capacité à respecter ses propres normes de responsabilité, qui sont strictes. Élu sur une base annuelle, notre conseil d’administration se compose en totalité d’administrateurs indépendants (à l’exception de notre président-directeur général, Kevin Lobo). Ensemble, les administrateurs composant le conseil d’administration cumulent des formations, des expériences et une longue histoire d’engagement auprès de Stryker qui leur permettent de prendre des décisions en faveur de la société, de ses actionnaires et, en fin de compte, de la vie des patients auxquels s’adresse notre société.

Politiques d’entreprise.

Stryker s’engage à respecter les normes les plus strictes de conduite éthique et licite. Ses politiques et procédures sont une part essentielle de son engagement et elles s’appliquent à tous les employés de Stryker, sauf indication contraire. Vous pouvez consulter nos politiques d’entreprise dans votre langue.