Amanda Baumann, 2008 yılında Mako Surgical Corp.'da çalışmaya başladığında eklem replasmanı implant sistemlerinin geliştirilmesi üzerinde çalışmaktaydı. Bu süre boyunca Mako Surgical Corp., Stryker'ın bir parçası haline geldiğinde, yerel olarak kadınların sağlık hizmetlerinde ilerlemelerini hedefleyen çalışanlardan oluşan bir çalışan kaynak grubu olan Stryker's Women's Network'un (SWN) Güney Florida bölümünde yer aldı. Mühendislik mesleğine giren kadınların sayısını arttırma fikrinden ilham alan Amanda, sonunda SWN'nin bir alt komitesi olan Women in Science and Engineering (WISE) ile liderlik rolüne adım attı. Amanda, "Kuruluş genelinde çeşitli şekillerde temsil edildiğimizden emin olmak istiyoruz ve teknik kapasitemiz dahilinde özellikle bu hedefe odaklandım" diyor.

Çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılık (DE&I) taahhütlerimizden biri, iş gücümüzün çeşitliliğini güçlendirmektir. Amacımız müşterilerimizin, hastalarımızın, topluluklarımızın ve paydaşlarımızın çeşitliliğini yansıtan yetenekleri çekmek, geliştirmek ve ilerletmektir; bu da Amanda'nın ulaşmamıza yardımcı olduğu bir hedeftir.

Çalışanlarımız, tüm benliklerini işe katmak için cesaretlendirilmekte ve güçlendirilmektedir. Amanda, "Eğer tüm bu ekstra enerjiyi olmadığım biri olmaya harcıyorsam, robotiğe odaklanamam" diyor. “Ve robotiğe odaklanmam gerekiyor.”

Eklem Replasmanı Bölümümüzdeki transatlantik araştırma direktörü olan Manoshi Stoker da SWN ile bünyesinde yer almaktadır. Manoshi'nin mühendislik tutkusu, kariyerinin başlarında, omurilik yaralanmaları ve diğer nöromusküler rahatsızlıkları olan çocuklarla çalışırken başladı. Manoshi, “Mühendislik becerilerimi kullanarak onlara yardımcı olabileceğimi öğrendim” diyor. Çocuklarla çalışırken Manoshi, diz ve kalça protezi olan insanları değerlendirmek için kendi laboratuvarını kurdu. 2010'da çalışmaya başladıktan sonra “Bu, Stryker'da çalışmaya gerçekten ilgi duymamı sağladı” diyor.

Toplumumuzun geldiği durumda (bilim ve mühendislik gibi alanlara daha fazla kadın dahil olsa bile) gidecek daha çok yolumuz var. Ama Amanda, Manoshi ve Stryker'deki diğer pek çok kişi bizi ileri taşımak için görüşmeler yapıyor ve çalışıyorlar. Amanda, “Kısa vadede DE&I'ye yatırım yapmamak ve Dünya Kadınlar Günü'nü veya Dünya Mühendis Kadınlar Günü'nü kutlamamak daha kolay” diyor. "Her şey yolundaymış gibi davranmak daha kolay. Ancak izleyeceğimiz yol bu değil çünkü biz dünyayı değiştirmek istiyoruz."