關於 Stryker 員工捐贈計畫需要了解的三件事

我們充滿熱情的員工支持我們的一切使命。他們致力於改善醫療保健，並認真思考如何支援有需求的社區。了解有關 Stryker 員工捐贈計畫的更多資訊。

Stryker 的社區捐贈方式旨在促進醫療保健、支持教育、改善環境健康和世界各地社區的生活品質。我們的重點領域指導我們的捐贈和志願服務決策，並幫助我們為有需要的公民創造公平性。當員工代表 Stryker 自願貢獻時間和才能時，他們協助擴展了我們在世界各地的努力。以下是我們對於願意攜手以正面的方式影響人類和地球的員工提供支援的方式。

Stryker 員工回饋的三種方式

透過捐贈和志願服務計畫發揮「影響」的力量

影響力：我們的全球員工捐贈和志工服務平台，讓我們的員工只需按一下按鈕即可回饋其社區。當員工填寫個人資料時，他們會收到客製化的志工選項，例如虛擬方式、技能方面和實體的機會。此外，當全球的任何地方發生災難時，我們可以迅速召集員工支持賑災工作，並將資金送到最需要的地方。

我們也將捐贈和志願服務機會與我們的 DE&I 策略結合，全年強調新的機會，包括黑人歷史月、國際婦女節、亞裔美國人/太平洋島民傳統月、驕傲月、西班牙裔傳統月、感念軍人月及全國殘障人士就業意識宣傳月。

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「匹配」計畫讓員工捐款金額倍增

員工可以透過「影響」讓他們的捐款金額倍增，進而支援他們熱衷的非營利組織。透過我們的員工匹配，我們可以透過認識對員工重要的事業來投資我們的社區。

員工可以將他們的配對資金用於任何非營利組織，以便我們能夠產生更大的影響。這也讓我們能夠提高意識並為簽名合作夥伴提供額外資金，例如 Operation Smile，Operation Smile 是一家醫療服務非營利組織，提供免費手術，包括唇裂和顎裂修復。自 2015 年以來，我們支持 Operation Smile 的員工捐贈活動已籌集了超過 150 萬美元，為有需要的患者提供了 6,500 多次改變生活的手術。

「我想支援的非營利組織是 Operation Smile，這是一間在無法獲得醫療服務的國家提供緊急需求手術醫療的組織。」，IT 資深計畫經理 Jessica Treat 表示。「了解 Stryker 會匹配我的捐款金額，讓我覺得很驕傲。」