Доктор Гомер Страйкер (Homer Stryker), хирург-ортопед, основал компанию The Orthopedic Frame 80 лет назад, и в конечном итоге эта компания стала Stryker, мировым лидером в области медицинских технологий. Доктор Страйкер всю жизнь посвятил своим пациентом, и его вдохновляющие слова «Если ваши инструменты не эффективны, сделайте их такими» продолжают вдохновлять нас на подвиги ради врачей и поставщиков медицинских услуг, для которых мы трудимся. Наш широкий ассортимент продуктов и услуг помогает медицинским работникам, специализирующимся в области ортопедии, медицинского и хирургического оборудования, нейротехнологий и продукции для позвоночника, улучшать результаты лечения пациентов и спасать жизни. Наши офисы расположены по всему миру. В них трудится более 40 000 сотрудников.

Восьмидесятилетний юбилей компании — повод задуматься и по достоинству оценить наше прошлое. Изучая скромные первые шаги компании Stryker, мы находим ключевое звено, которое объединяет прошлое и настоящее: хирурга, изобретателя, человека, стремящегося к совершенствованию здравоохранения.

Скромные первые шаги
Когда местные жители недавно нашли старинные костыли с гравировкой «Dr. Stryker», стало ясно, что их изготовил основатель нашей компании, новатор, «беззаветно преданный»¹ людям.

Костыли, обнаруженные на гаражной распродаже, по-видимому, служат примером его передовой хирургической работы по устранению разной длины ног¹. Доктор Страйкер, который некогда прибыл в Каламазу, штат Мичиган, в качестве врача общей практики, был назначен на пост врача округа Каламазу, лечил местных жителей, нуждавшихся в помощи, и со временем стал хирургом-ортопедом.

Именно тогда доктор Страйкер, руководствуясь желанием удовлетворить потребности хирургов в технологии для улучшения здравоохранения, ступил на путь, который сделал компанию Stryker ведущей компанией в области медицинских технологий. В числе его первых изобретений вращающая кровать, низкий плоский каблук для ходьбы и, позднее, маятниковая пила.

Сегодня, хотя наш ассортимент продуктов и услуг значительно вырос, наша культура продолжает отражать наследие основателя компании и опирается на нашу миссию и ценности. О процессе создания нашей миссии и ценностей председатель Совета и исполнительный директор Кевин Лобо (Kevin Lobo) говорит: «Мы поняли, что все делаем правильно, увидев реакцию сотрудников компании, а также наших прошлых лидеров, в частности нашего почетного председателя Джона Брауна (John Brown), который всегда говорил: „Вот это по-нашему”».