Stryker recibe el premio "Cultura basada en fortalezas de Don Clifton" de Gallup. Mediante el premio se reconocen aquellos lugares de trabajo que priorizan las fortalezas de sus líderes y empleados en su trabajo diario.
Un panel de jueces seleccionó seis empresas que integran de manera satisfactoria la metodología Clifton StrengthsFinder en su marco de gestión del desempeño y que ayudan a sus empleados a descubrir y potenciar sus fortalezas. Stryker es una de las primeras empresas en recibir este nuevo premio.
Visite el sitio web de Gallup para obtener más información acerca de este premio, así como de otras maneras de reconocimiento a las mejores empresas con el .